Indicateurs pour le pilotage des ressources humaines

A l’issue d’un travail collaboratif, la Fédération nationale des centres de gestion (FNCDG) et l’Association nationale des directeurs et directeurs adjoints des CDG (ANDCDG) présentent une étude visant à valoriser les données sociales des collectivités et à accompagner celles-ci dans l’élaboration de leurs politiques des ressources humaines et de leurs lignes directrices de gestion.

Les 38 indicateurs répertoriés dans ce document sont regroupés autour de dix thématiques :

1. Effectifs,
2. Âge,
3. Temps de travail,
4. Mouvements,
5. Budget et Rémunération,
6. Formation,
7. Absences,
8. Conditions de travail,
9. Protection sociale,
10. Égalité professionnelle.

Les données présentées dans cette publication sont issues de différentes enquêtes (bilans sociaux 2017, Handitorial, GPEEC…) et sont déclinées selon 15 strates de collectivités ou d’établissements.

► Télécharger l’étude [1]